Entretiens annuels

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Description de la formation

L’entretien individuel est un rendez-vous périodique et annuel entre le manager et ses collaborateurs. Il permet d’effectuer un bilan des résultats par rapport aux objectifs fixés l’année précédente, d’évaluer les compétences professionnelles du salarié, d’identifier ses points forts et ceux à améliorer et de fixer des objectifs pour l’année à venir.

Cette formation vous permettra de comprendre les enjeux de l’entretien annuel, de s’y préparer et de maîtriser les différentes étapes. Vous ferrez des ces entretiens un véritable outil de management.

 

Cette formation s’adresse aux Managers, Responsables opérationnel ou Chefs d’équipe.

➢ Un formateur dédié ayant une grande expertise du sujet et un vécu professionnel.

➢ Un programme sur mesure et établi en fonction de votre niveau et de vos objectifs.

➢ Une durée adaptée à vos besoins afin d’optimiser votre temps passé en formation.

➢ Un format et une fréquence qui s’adaptent à vos disponibilités.

Actualités

  Depuis mercredi 8 Juillet 2020, les demandeurs d’emploi ont la possibilité de bénéficier d’une aide financière complémentaire de Pôle Emploi pour leur projet formation. La demande peut être faite directement depuis MonCompteFormation, si les droits dont ils disposent sont insuffisants pour souscrire à la formation souhaitée. La démarche est simple, il suffit pour le [...]

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